Training For The Trainers (TOT)

Corporate Training

Manfaat :

  • Memahami prinsip belajar-mengajar.
  • Memahami berbagai metode pelatihan.
  • Memahami cara melibatkan peserta dalam situasi belajar di kelas.
  • Menggunakan berbagai teknik kreatif untuk menyampaikan pelatihan secara hidup dan kreatif.
  • Memahami cara mentransfer pengetahuan secara efektif.

Materi :

  • Misi dan Peran Pelatihan.
  • Manfaat dan Cara Perumusan Sasaran Pelatihan – Model TNA.
  • Proses Belajar – Mengajar Asas Belajar orang dewasa.
  • Proses Mengenal Peserta Training.
  • Proses Penyusunan Materi Pelatihan.
  • Proses Persiapan Peralatan & Perlengkapan Training.
  • Teknik & Metode Pelatihan
    • Pembukaan, Energizer dan Penutup.
    • Teknik Meningkatkan Keterlibatkan Peserta.
    • Teknik Simulasi & Studi Kasus.
    • Teknik Tanya Jawa.
  • Teknik Presentasi & Memberikan Pelatihan Secara Efektif.
  • Teknik Evaluasi Hasil Pelatihan.
  • Praktek Memberikan Pelatihan.

Peserta :

Manajer, Supervisor, Pimpinan.

Share to your friends